Housing Navigator at Salasin Project

Housing Navigator at Salasin Project

Salasin Project supports individuals and families that have experienced domestic violence. Salasin applies a wellness orientation to provide empowerment-based peer advocacy and assistance. We welcome applicants of all races; cultures; sexual orientations; gender expressions; abilities; and incomes; especially those with lived experiences of sexual and domestic violence; receiving basic needs assistance, and/or interacting with child protective services. People who identify as being in recovery from a history of substance misuse are encouraged to apply. Salasin is committed to recruiting; training and supporting staff who identify as Black, Indigenous and People of Color (BIPOC).  We will gladly provide training and mentoring as needed for candidates with lived experience who demonstrate a commitment and passion for the Salasin mission and values.

Housing Navigator

  • full time (32 hrs.), benefitted position starting at $22/hr. (plus language stipend if applicable)
  • Provide strength-based, trauma-informed, outreach and support, including home and/or community visits.
  • Support individuals/families in their efforts to create safety; advocate with families in navigating systems, especially those related to housing; and assist families in accessing community supports.
  • Build and maintain strong working relationships with area housing providers and social service agencies.
  • The position includes driving throughout Hampshire and Franklin County

Preferred Qualifications: Bilingual/Bicultural with the ability to provide advocacy and support in Spanish; English Proficiency required; lived experience with using housing supports.

 

General Qualifications:

Lived experience of sexual/domestic violence; Comprehensive understanding of the centrality of trauma; Demonstrated experience working with individuals of diverse racial, cultural, religious backgrounds and individuals/families with limited incomes; Familiarity with affordable housing systems; Must have valid United States driver’s license; 2 years driving experience, good driving record, and reliable transportation.

Email Salasin Project: [email protected] to request a complete job description. Please email the cover letter and resume indicating your interest to [email protected]. Priority deadline is 5pm on Monday April 22, 2024. Screening of candidates will continue until the position is filled. To request a complete job description email: [email protected]

Salasin Project is a program of the Western MA Training Consortium. The Consortium is committed to undoing systems of oppression and the harms they have caused. It actively works toward building an anti-racist environment and a sense of belonging. The Consortium provides a comprehensive benefits package for full time (30 hrs+) employees including health insurance; dental insurance; generous paid holidays; flexible spending accounts; and disability insurance. AA/EOE

 

SPANISH VERSION – VERSIÓN EN ESPAÑOL

Navegador de Vivienda en Salasin Project

Western MA Training Consortium Primavera 2024

Salasin Project apoya a individuos y familias que han padecido de violencia doméstica. Salasin aplica una orientación de bienestar para prestar servicios de asistencia y de defensa entre pares basados en el empoderamiento. Animamos la participación de candidatos de todas las razas, culturas, orientaciones sexuales, expresiones de género y de todos los niveles de ingresos, en especial aquellas personas que hayan padecido violencia sexual o doméstica, las que estén recibiendo asistencia con sus necesidades básicas y/o mantengan una relación activa con los servicios de protección infantil. Las personas que se identifican como en recuperación de un historial de abuso de sustancias se les anima a aplicar. Salasin se compromete a reclutar, capacitar y apoyar al personal que se considera de raza negra, indígena o de color (BIPOC). Nos complacerá proporcionar la capacitación y mentoría necesarias a candidatos con experiencia vivida que demuestren su compromiso y su pasión por la misión y los valores de Salasin.

Navegador de vivienda

  • Puestos de tiempo completo (32 horas) a partir de $22 por hora con prestaciones (y estipendio por idioma, si corresponde)
  • Proporcionar apoyo y realizar actividades de divulgación teniendo en cuenta las fortalezas de los individuos y familias, así como el trauma que hayan padecido, incluidas visitas a domicilio o en la comunidad
  • Apoyar a familias/individuos en sus esfuerzos por generar un entorno seguro, ayudar a familias a navegar los sistemas, especialmente los de vivienda, y ayudar a las familias a acceder a los apoyos comunitarios..
  • Establecer y/o mantener relaciones de trabajo sólidas con los proveedores locales de viviendas y los organismos de servicios sociales.
  • El puesto incluye conducir por todo Hampshire y el condado de Franklin.

Habilidades y conocimientos preferentes: Bilingüe/Bicultural con capacidad de proporcionar servicios de defensa y apoyo en español; dominio del inglés requerido; experiencia vivida con el uso de servicios de asistencia para la vivienda.

Habilidades y conocimientos generales: Experiencia vivida con la violencia sexual/doméstica; Comprensión exhaustiva de la centralidad del trauma; experiencia demostrada apoyando a individuos de diversos orígenes raciales, culturales y religiosos y a individuos/familias de ingresos limitados; buen conocimiento de los sistemas de vivienda asequible. Los aplicantes deben tener una licencia de conducir válida en los Estados Unidos, 2 años de experiencia como conductor, un buen historial de manejo y medios confiables de transporte.

Envíe un correo electrónico a Salasin Project: [email protected] para pedir una descripción completa de los puestos. Para presentar su candidatura, envíe un resume y una carta explicando sus aptitudes a [email protected]. La fecha límite de prioridad es el lunes 22 de abril de 2024 a las 5 p.m.

Salasin Project es un programa de Western MA Training Consortium. El Consortium se compromete a desmantelar los sistemas de opresión y los daños que han causado y trabaja activamente para el establecimiento de un entorno antirracista y de un sentimiento de pertenencia. El Consortium ofrece a los empleados a tiempo completo un paquete de beneficios completo que incluye seguro médico y dental, generosas vacaciones pagadas, cuentas de gastos flexibles y seguro de incapacidad. AA/EOE

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Join Our Board Board of Directors: President: Tynisha Henderson, Vice President: Pedro Alvarez, Treasurer: Mark Leonas, Clerk: Linda Sarage, Member: Daniel O’Neill, Member: Shannon Guenette, Member: Ysabel Garcia, Member: Karran Larson, Member: Tasha Marshall Board...
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